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UNIVERSIDADE CORPORATIVA
Consiste em um projeto de formação, desenvolvido pelas empresas que tem como objetivo: “institucionalizar uma cultura de aprendizagem contínua, proporcionando a aquisição de novas competências vinculadas às estratégias empresariais” (Quartiero & Cerny, 2005, p.24).

Vantagens da Universidade Corporativa:

  • Ganho em competitividade e em qualidade.
  • Identificar os pontos fortes e fracos das pessoas e da organização como um todo.
  • Capacitar as pessoas da organização.
  • Aumentar a lucratividade da empresa.
  • Racionalizar procedimentos e desenvolver pessoas.
  • Aumentar a produtividade / Propiciar um clima organizacional saudável.
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